護理部設有主任、副主任，督導長，護理長、專科護理師、護理人員、以及其他輔助人員如技術員、照顧服務員、行政助理等，負責推動急慢性病房、急重難症、精神衛生照護及門診與居家長照等護理業務。
我們提供以病人為中心之五全護理，積極發展護理資訊協助護理品質之提升，更秉持『培育卓越的護理人才，提供高品質護理服務』的宗旨，透過改制為大學附設醫院之優勢與學校密切合作，透過形塑學習性組織文化，期能成為宜蘭縣護理人員首選的醫院，縣內護理研究及護理教育的楷模，持續擔負起社會照護之責任。
護理部業務推動分為五個委員會，分別為護理行政管理委員會、護理品質管理委員會、護理教育委員會、護理研究與人員發展委員會以及護理資訊委員會，主要負責業務內容如下：
- 護理行政管理委員會：
設人力管理組、大型活動組、資材管理組及行政庶務組等四組，建立完善人力資源管理制度，落實資材管理，以提升人員專業職能及發揮護理功能，配合節慶辦理各類大型活動，以激勵人員士氣及增進團隊合作精神。 - 護理品質管理委員會：
設有病人安全組、品質指標監測組、品質改善組、標準規範制定組、護理指導組等五組，配合醫院整體發展及推動護理部各項品質管理業務，透過連續且客觀的評值及持續改善，以確保病人照護品質及病人安全，提昇護理服務品質。 - 護理教育委員會：
設教育發展組、進階訓練組、臨床實習組等三組，統籌規劃包含護理人員、臨床師資、護生等教育訓練機制，以期達成符合大學附設醫院多元人才培育之目標。 - 護理研究創新與人員發展委員會：
設有護理研究組（研究計畫申請撰寫、國內外學術暨期刊發表）、人員發展組（主管成長、進階輔導與教育）、護理創新組及護理實證等四組。配合醫院整體發展推動護理研究，並將研究成果落地於臨床照護。 - 護理資訊委員會：
設有護理資訊推動組、跨部會資訊整合組、護理病歷e化組、護理網頁維護組等四組，內容包含護理資訊系統發展與持續優化、參與跨部會資訊系統合作、推動病歷紀錄資訊化以及管理護理部網頁等，以期透過資訊系統輔助臨床照護作業。
